Cette formation de 300h est exigée pour devenir directeur-directrice de maison d'accueil ou d'hébergement pour personnes âgées en Région wallonne. Elle peut également être suivie par les directeurs déjà en fonction qui veulent actualiser leurs connaissances.

L’accent est mis sur la démarche de recherche et l’intégration des savoirs dans des situations professionnelles concrètes plutôt que sur l’apport de connaissances théoriques. Les cours s’appuient sur les expériences professionnelles des participants, visent l’analyse de leurs pratiques et favorisent l’élaboration et la concrétisation de leurs projets professionnels. Il s’agit essentiellement d’un enseignement interactif basé sur l’échange, la confrontation, la réflexion et l’implication personnelle.

La formation est organisée en une seule unité d’enseignement de 300 heures (360 périodes de 50 minutes) et se répartit selon les cours suivants:

Gestion comptable et financière (78 périodes)
Gestion administrative (50 périodes)
Gestion des ressources humaines (62 périodes)
Législation sociale, civile et pénale relative aux droits et à la protection des personnes âgées (38 périodes)
Législation relative à l’hébergement et l’accueil des personnes âgées (32 périodes)
Législation sociale et législation relative au droit du travail (36 périodes)
Développement du processus qualité (64 périodes)

Attestation de réussite d'une unité d'enseignement (UE) de Promotion sociale

Enseignement pour adultes

• Avoir au moins 18 ans

• Bachelier en soins infirmiers, Bachelier accoucheuse, Bachelier ou Grade équivalent de la catégorie paramédicale